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KWB-News Aus- und Weiterbildung 01.07.2024 Editorial Gemeinsam für mehr Ausbildung Liebe Leserinnen und Leser, was mit Engagement und geschlossener Teamleistung möglich ist, können wir aktuell bei der Fußball-EM beobachten. Angesichts des Ungleichgewichts auf dem Ausbildungsmarkt ist die dortige Verantwortungsgemeinschaft aufgerufen, sich für einen Ausgleich von Angebot und Nachfrage einzusetzen. Unsere KWB-News sollen erneut einen Überblick über die aktuellen Themen der Berufsbildung geben, Sie in Ihrem Handeln stärken und Inspirationen liefern. Viel Spaß bei der Lektüre! Mit bestem Gruß Ihr M. Th. Eickhoff, Geschäftsführer Allgemeines Auf 100 unbesetzte Stellen kommen 80 Unversorgte Von Oktober 2023 bis Juni 2024 wurden der Bundesagentur für Arbeit (BA) und den Jobcentern insgesamt rund 480.000 Berufsausbildungsstellen gemeldet (etwa 21.000 (4%) weniger als im Vorjahreszeitraum). Die Zahl der registrierten Bewerberinnen und Bewerber ist zwar auf ungefähr 383.000 gestiegen (+ circa 9.000; 2%), liegt aber noch immer deutlich unter dem Stellenangebot. Aktuell stehen gerundet 154.000 unversorgte Bewerberinnen und Bewerber etwa 235.000 unbesetzten betrieblichen Ausbildungsstellen gegenüber. Details im BA-Monatsbericht Sozialpartner werben für Bildungsoffensive Die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) und der Deutsche Gewerkschaftsbund warben anlässlich ihrer gemeinsamen Bildungskonferenz für eine Bildungsoffensive in Deutschland. Die Situation im Bildungssystem braucht entschlossene Schritte, bei denen Bildungsqualität und Chancengleichheit oberste Ziele sein müssen. An der Konferenz wirkten u. a. Bundesbildungsministerin Bettina Stark-Watzinger, Katharina Günther-Wünsch, Vizepräsidentin der Kultusministerkonferenz, sowie Andrea Nahles, Vorstandsvorsitzende der Bundesagentur für Arbeit, mit. Details auf der BDA-Homepage Nationaler Bildungsbericht bestätigt Handlungsbedarf In einem rohstoffarmen Land wie Deutschland spielt Bildung eine besondere Rolle. Deshalb reagieren diverse Wirtschaftsorganisationen auf den jüngst erschienenen Nationalen Bildungsbericht "Bildung in Deutschland 2024". "Eine erfolgreiche Ausbildung fängt in der Schule an. Unternehmen möchten bei ihren angehenden Azubis auf eine solide Grundbildung bauen können", kommentiert Achim Dercks, stellvertretender Hauptgeschäftsführer der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK) die Ergebnisse. "Der Nationale Bildungsbericht bestätigt die bereits langjährige Forderung des Handwerks nach einer praxisnahen Berufsorientierung – flächendeckend und bundesweit an allen allgemeinbildenden Schulen", hält Jörg Dittrich, Präsident des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH), fest.. Details auf der DIHK-Homepage Details auf der ZDH-Homepage Arbeitgeber weisen auf vielfältiges Bildungsengagement hin Die Arbeitgeberverbände engagieren sich vielfach für Bildung. Die Arbeitgeberverbände und die verbundenen Organisationen, Institutionen und Netzwerke sind damit auch praxisnahe Gesprächspartner für Bildungs- und Qualifizierungsfragen. Das Engagement ist allerdings oft nicht breit bekannt. Mit einer neuen Website möchte die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) die Bandbreite des Engagements sichtbarer machen. Details auf der BDA-Homepage BIBB hat den Hermann-Schmidt-Preis 2024 ausgeschrieben Mit dem Wettbewerbsthema "Demokratiebildung in Beruf und Arbeitswelt" möchte das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) unter dem Dach des Hermann-Schmidt-Preises Konzepte, Initiativen und Modelle würdigen, die zur Stärkung der Demokratie in Deutschland beitragen. Der Hermann-Schmidt-Preis ist mit einem Preisgeld in Höhe von 3.000 Euro dotiert. Am 27.09.2024 endet die Bewerbungsfrist. Die Preisverleihung findet am 21./22.01.2025 in Bonn statt. Details auf der BIBB-Homepage Übergang Schule/Beruf Breites Bündnis für mehr Frauen in IT und Technik Beim Zukunftskongress #futurework24 der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) bekräftigten Politik und Wirtschaft ihre Unterstützung für die Praktikumsoffensive #empowerGirl. Diese richtet sich an Schülerinnen und zielt darauf ab, Mädchen und jungen Frauen durch Praktika praxisnahe Einblicke in technische Berufe zu ermöglichen und sie für Karrieren in diesen zukunftsträchtigen Bereichen zu begeistern. Details auf der BDA-Homepage "Handwerk macht Schule" mit Comenius-EduMedia-Siegel ausgezeichnet Das Portal "Handwerk macht Schule" zeigt die Vielfalt des Handwerks auf. Und zwar auf spannende, lebensnahe sowie zukunftsorientierte Art und Weise mit unmittelbarem Bezug auf die Lehr- und Bildungspläne. Dafür stehen modular einsetzbare Lehr- und Lernmaterialien für den direkten Einsatz im Unterricht der allgemeinbildenden Schulen bereit. Nun wurde das Portal mit dem Comenius-EduMedia-Siegel 2024 ausgezeichnet. Details auf der ZDH-Homepage Einzelhandel bietet die meisten Ausbildungsstellen "Der Handel ist und bleibt einer der bedeutendsten Ausbilder und damit Chancengeber für junge Menschen", so Stefan Genth, Hauptgeschäftsführer des Handelsverbands Deutschland (HDE). Alleine auf die beiden Hauptberufe der Branche, Kaufleute im Einzelhandel sowie Verkäufer/in, entfallen 14% der aktuell registrierten betrieblichen Ausbildungsstellen. Angesichts der Vielzahl unbesetzter Ausbildungsstellen fordert der HDE mehr Wertschätzung für die duale Ausbildung sowie eine verstärkte Berufsorientierung. Details auf der HDE-Homepage BIBB ist mit Leando auf Tour Die Roadshow "Leando on Tour – Werkzeuge für die Ausbildungspraxis" des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) präsentiert die zentralen Dienste des neuen Ausbilder-/Prüferportals: Informieren – Vernetzen – Qualifizieren. In parallel angebotenen Workshops haben die Teilnehmenden die Möglichkeit, konkrete Themen und Methoden zur Gestaltung ihrer Ausbildungspraxis mit dafür geeigneten Tools selbst zu erproben. Am 16.07.2024 macht die Roadshow an der Beruflichen Hochschule Hamburg (BHH) Station. Details auf der BIBB-Homepage Ausbildung Ausbildung 4.0 weist zusätzliches Potenzial auf Ein gutes Drittel der ausbildenden Unternehmen kann sich nach einer Studie des NETZWERKs Q 4.0 des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) als digitaler Vorreiter oder Ausbildungsunternehmen 4.0 bezeichnen. Es zeichnet sich durch eine hohe Dynamik in der digitalen Gestaltung der Qualifizierung des Ausbildungspersonals aus. Ein weiteres Fünftel der Unternehmen ist digitaler Nachzügler und fast die Hälfte befindet sich im digitalen Mittelfeld. Viele Unternehmen schöpfen laut IW in Bezug auf digitale Ausbildungsstrategien das volle Potenzial noch nicht aus. Details auf der IW-Homepage DIHK zeichnet Energie-Scouts aus Energie-Scouts sparen in ihren Ausbildungsbetrieben viel Geld, sie übernehmen Verantwortung und machen sich um den Klimaschutz verdient. Jedes Jahr qualifizieren bundesweit knapp 60 Industrie- und Handelskammern (IHKs) in deutschen Unternehmen mehr als 1.000 Energie-Scouts. Die Auszubildenden durchlaufen dabei einen Energieeffizienz-Crashkurs und setzen anschließend eine konkrete Energiesparmaßnahme um. Für die spannendsten Ansätze wurden Mitte Juni in Berlin die besten 165 Nachwuchskräfte aus ganz Deutschland ausgezeichnet. Details auf der DIHK-Homepage DBV ehrt Ausbildungsbetrieb des Jahres Der Deutsche Bauernverband (DBV) zeichnete auf dem Deutschen Bauerntag in Cottbus die Berufsausbildung auf dem landwirtschaftlichen Betrieb der Landboden Bronkow Agrar GmbH aus. "Ihr Betrieb zeigt seit über 30 Jahren, wie herausragende Ausbildung geht und sich an modernsten Erkenntnissen orientiert. Ich gratuliere herzlich zur verdienten Auszeichnung!“, so Cem Özdemir, Bundesminister für Ernährung und Landwirtschaft, anlässlich der Auszeichnung. Details auf der DBV-Homepage BIBB veröffentlicht Umsetzungshilfe für die Ausbildung zu Industriekaufleuten In der Reihe "Ausbildung gestalten" ist die Umsetzungshilfe für die neu geregelten Industriekaufleute erschienen. Sie erläutert die modernisierte Ausbildungsordnung, die Ausbildungsinhalte und die Prüfungsstruktur mit "Gestreckter Abschlussprüfung". Praxisbeispiele für die Vermittlung von Ausbildungsinhalten im Betrieb und Lernsituationen für die Berufsschule sowie Checklisten und Muster unterstützen das Ausbildungspersonal. Details auf der BIBB-Homepage Weiterbildung Fast alle Unternehmen engagieren sich in der Weiterbildung Nach der Weiterbildungserhebung 2023 des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) waren 92,8% der kleinen Unternehmen, 96,8% der mittelgroßen und 99,4% der großen Unternehmen in 2022 weiterbildungsaktiv. Dabei investieren mittelständische Unternehmen personenbezogen mehr Zeit und Geld in die Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden als Großunternehmen. Details auf der IW-Homepage KWB, intern Signalisieren Sie uns Ihr Teilnahmeinteresse am KWB-Thementag 2024 Wenn Sie sich für eine Teilnahme am KWB-Thementag am 06.11.2024 bei der Merck KGaA in Darmstadt (mit Vorabendprogramm) interessieren, können Sie uns das bereits jetzt mitteilen. Das Programm wird derzeit erstellt und soll noch im Sommer veröffentlicht werden. Details auf der KWB-Homepage